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统计评估

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十九大报告提出了“实现国家治理体系和治理能力现代化”的战略目标,以及“转变政府职能,深化简政放权,创新监管方式,增强政府公信力和执行力,建设人民满意的服务型政府”的战略要求。在新公共管理运动浪潮下,绩效评估已成为政府绩效管理的重要环节。

在十三届全国人大二次会议上作政府工作报告时,国务院总理李克强表示,要建立政务服务“好差评”制度,服务绩效由企业和群众来评判。第三方评估属于外部评估,可以弥补内部自评的不足。近年来,各地方政府、各职能部门、公共服务机构愈发重视“外脑”的作用,第三方评估得到广泛的应用。

党建+高质量发展

贯彻创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,依据区域发展实际,科学设计考评指标体系,激励与约束并重,以党建高质量引领全面高质量发展。

城市高质量发展评估

围绕国家及上级政府规划与城市发展的客观要求,增量和存量并重,对城市发展要素进行进行科学统计与评估,为城市存量效能和城市能级提升策略制定提供参考。

普查与专项调查

依据国家制定的指标体系,按质按时完成人口普查、科技普查、农业普查、工业普查、经济普查、污染源普查、三产普查等大型普查和专项调查。

产业研究与咨询

依据区域经济发展特色,为各级政府提供体育产业、文化产业、海洋产业、科技产业、环保产业、旅游产业及其他新兴产业研究与咨询服务。

营商环境评估

依据国办文件要求,立足城市中小企业具体需要,科学分析评估城市营商环境,进一步简化企业办事流程、优化营商环境、深化“放管服”改革提供决策参考。

公共服务绩效评估

从经济绩效、社会绩效和政治绩效3个维度,全面、客观评估各类公共服务机构服务水平,发现服务短板,改善公共服务成果。

民意调查与测评

多样化调查、测评方法与技术相结合,协助各级政府实时、动态收集群众真实意见与反馈,建设服务型政府。

环卫作业精细化管理

借鉴国内外环卫作业管理先进城市经验,梳理环卫作业信息流转换,提供“环卫作业管理信息、结构化与精细化整体解决方案”。

就业质量评估

创新型“互联网+”评估模式,高效搜集就业质量数据,全面系统反映高效毕业生就业工作实际,完善就业状况反馈机制,及时回应社会关切、接受社会监督。

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